Đề trắc nghiệm số 3 kế toán tiền lương
Chia sẻ trên
![]()
Câu 1. Tiền lương trả cho nhân viên khối văn phòng được tính vào:
Câu 2. Khoản trích nộp quỹ bảo hiểm xã hội của coogn nhân sản xuất sản phẩm , đơn vị sử dụng lao động được tính vào:
Câu 3. Việc kết chuyển tiền lương phải trả người lao động thành tiền lương giữ hộ chứng tỏ:
Câu 4. Doanh nghiệp tối đa không được nợ lương của người lao động quá:
Câu 5. Chế độ phụ cấp lương bao gồm:
Câu 6. Kế toán ghi nhận lương của giám đốc doanh nghiệp vào chi phí sản xuất là vi phạm nguyên tắc phù hợp.
Câu 7. BHXH, BHYT và KPCĐ được trích trên cả số tiền lương phép thực tế phải trả cho lao động trực tiếp nghĩ phép theo kế hoạch.
Câu 8. Nếu tiền lương phép trích trước nhỏ hơn tiền lương phép thực tế phải trả cho lao động trực tiếp thì số chênh lệch được:
Câu 9. Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp để có thể được hưởng chế độ trợ cấp khi mất việc làm là 12 tháng trong vòng 24 tháng trước khi mất việc làm.
Câu 10. Nếu đơn vị xây lắp thuê các doanh nghiệp khác tiến hành bảo hành công trình, toàn bộ tiền lương bảo hành phải trả được ghi:
Câu 11. Tiền lương của các thành viên hợp danh của công ty hợp danh không được voi là chi phí hợp lí khi xác định thu nhập chịu thuế thu nhập doanh nghiệp.
Câu 12. Bảng phân bổ tiền lương về BHXH được lập trước khi ghi sổ kế toán.
Câu 13. Lao động thời vụ không thuộc đối tượng bắt buộc đóng BHXH.
Câu 14. Tiền lương phép thực tế phải trả cho người lao động trực tiếp nghỉ phép không được cộng vào tiền lương trong kì khi trích BHXH và BHYT.
Câu 15. Các khoản trích theo lương của công nhân viên ở bộ phận sản xuất có thể được tính vào:
Câu 16. Tiền lương phụ của công nhân trực tiếp sản xuất được tính vào chi phí sản xuất chung.
Câu 17. Nếu đơn vị xây lắp tự tiến hành bảo hành công trình, tiền lương của công nhân trực tiếp thực hiện bảo hành sẽ được ghi:
Câu 18. Điều kiện để công ty nhà nước được áp dụng hệ số điều chỉnh tăng thêm không quá 2 lần so với mức tối thiểu chung để làm cơ sở tính đơn giá tiền lương:
Câu 19. Cơ quan BHXH chỉ quản lí quỹ BHXH.
Câu 20. Nếu tiền lương phải trả người lao động vượt quá mức tiền lương cơ bản thì phần chênh lệch doanh nghiệp không được hạch toán vào chi phí sản xuất kinh doanh.
Câu 21. Khi đơn vị trích lợi nhuận bổ sung quỹ khen thưởng:
Câu 22. Chi tiêu cho hoặt động công đoàn tại doanh nghiệp không được khấu trừ thuế GTGT đầu vào.
